O2 Care ServicesRéseau suivi et vérifié
Le n°1 français des services à domicile : ménage, garde d'enfants, aide aux seniors. Plus de 600 agences et un investissement léger.
O2 Care Services est le leader français des services à la personne : ménage, garde d'enfants, accompagnement des seniors. Plus de 600 agences, un investissement global maîtrisé d'environ 81 500 € et un marché structurellement porteur.
Apport minimum
25 K€
CA moyen
350 K€
Devenez franchisé
Chiffres clés du réseau
Apport minimum
25 K€
Droit d'entrée
47 K€
Investissement global
82 K€
CA moyen
350 K€
Redevance
5%
Année de création
1996
Durée du contrat
7 ans
Implantations
600
Informations vérifiées le 19 juillet 2026 — chiffres communiqués par l'enseigne, à confirmer au DIP.
Devenez franchisé O2 Care Services
Un accompagnement pas à pas vers votre réussite
Demande de documentation
Vous découvrez le modèle d'agence O2 : services à domicile, revenus récurrents et investissement léger sans local commercial coûteux.
Échange de qualification
Un entretien avec Geoffrey (LesMeilleuresFranchises) valide votre profil de manager-recruteur, votre apport et votre zone cible.
Rencontre avec l'enseigne
Vous rencontrez l'équipe développement d'O2 pour présenter votre projet et découvrir l'accompagnement du réseau, y compris sur les agréments.
Étude du projet et de la zone
Remise du DIP, analyse du potentiel de la zone (démographie, concurrence), business plan et montage du financement.
Validation de la candidature
Validation réciproque du dossier avant la signature du contrat de franchise.
Formation initiale et ouverture de l'agence
Formation au métier et aux process du réseau, obtention des agréments puis lancement de votre agence. Les étapes exactes et les délais sont à confirmer avec l'enseigne.
Demande de documentation
Vous découvrez le modèle d'agence O2 : services à domicile, revenus récurrents et investissement léger sans local commercial coûteux.
Échange de qualification
Un entretien avec Geoffrey (LesMeilleuresFranchises) valide votre profil de manager-recruteur, votre apport et votre zone cible.
Rencontre avec l'enseigne
Vous rencontrez l'équipe développement d'O2 pour présenter votre projet et découvrir l'accompagnement du réseau, y compris sur les agréments.
Étude du projet et de la zone
Remise du DIP, analyse du potentiel de la zone (démographie, concurrence), business plan et montage du financement.
Validation de la candidature
Validation réciproque du dossier avant la signature du contrat de franchise.
Formation initiale et ouverture de l'agence
Formation au métier et aux process du réseau, obtention des agréments puis lancement de votre agence. Les étapes exactes et les délais sont à confirmer avec l'enseigne.
Pourquoi rejoindre ce réseau aujourd'hui ?
Les raisons objectives de saisir cette opportunité maintenant
La demande explose structurellement : vieillissement de la population, virage domiciliaire des politiques publiques et pénurie d'offre organisée dans de nombreuses villes. O2 recherche des franchisés managers sur des zones encore largement disponibles.
La demande explose structurellement : vieillissement de la population, virage domiciliaire des politiques publiques et pénurie d'offre organisée dans de nombreuses villes. O2 recherche des franchisés managers sur des zones encore largement disponibles.
Présentation de l'enseigne
Créée en 1996, O2 Care Services est la marque leader des services à domicile en France : ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, handicap. Le réseau compte plus de 600 agences, dont plus de 300 en franchise.
Le modèle est celui d'une agence de services : pas de local commercial coûteux ni de stock, mais un métier de recrutement et de management d'intervenants à domicile. L'investissement global annoncé est d'environ 81 500 €, incluant un droit d'enseigne de 26 800 €, la formation et l'accompagnement au démarrage.
Le marché est porté par des tendances démographiques lourdes : vieillissement de la population, besoin de garde d'enfants et externalisation des tâches domestiques, le tout soutenu par le crédit d'impôt de 50 %.
Créée en 1996, O2 Care Services est la marque leader des services à domicile en France : ménage-repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, handicap. Le réseau compte plus de 600 agences, dont plus de 300 en franchise.
Le modèle est celui d'une agence de services : pas de local commercial coûteux ni de stock, mais un métier de recrutement et de management d'intervenants à domicile. L'investissement global annoncé est d'environ 81 500 €, incluant un droit d'enseigne de 26 800 €, la formation et l'accompagnement au démarrage.
Le marché est porté par des tendances démographiques lourdes : vieillissement de la population, besoin de garde d'enfants et externalisation des tâches domestiques, le tout soutenu par le crédit d'impôt de 50 %.
Profil candidat
O2 Care Services s'adresse à des managers dans l'âme : le métier consiste avant tout à recruter, fidéliser et encadrer des intervenants à domicile. Le profil recherché :
Vous avez une vraie fibre RH : recruter et fidéliser les intervenants est le nerf de la guerre du métier
Vous aimez manager et faire grandir une équipe au quotidien
Vous avez le sens du service et de l'empathie, auprès de familles, de seniors et de personnes fragiles
Vous êtes organisé et rigoureux : plannings, remplacements et qualité de service se gèrent au cordeau
Vous êtes à l'aise avec le développement commercial local pour faire connaître votre agence
Vous disposez d'un apport d'environ 25 000 € pour un investissement global maîtrisé (environ 81 500 €)
Avis franchise O2 Care Services
L'avis de Geoffrey Warembourg
Expert franchise & reconversion professionnelle
FAQ - O2 Care Services
Disponibilité des secteurs
Les opportunités évoluent régulièrement. Certaines zones sont encore ouvertes au développement tandis que d'autres sont déjà attribuées.
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Cette franchise correspond aussi à :
Notions clés à comprendre
Avant de comparer les réseaux, prenez quelques minutes pour comprendre les termes essentiels de la franchise.
Contrat de franchise
Contrat par lequel un franchiseur met sa marque, son savoir-faire et son assistance à disposition d'un franchisé indépendant, en échange d'une rémunération.
Franchiseur
Entreprise propriétaire de la marque et du savoir-faire, qui développe son réseau en s'appuyant sur des franchisés.
Apport personnel
Somme que le candidat investit lui-même dans son projet, sans recourir à l'emprunt.
Droit d'entrée
Somme forfaitaire versée une seule fois par le franchisé au franchiseur pour rejoindre le réseau.
Investissement global
Coût total nécessaire pour ouvrir et lancer son point de vente en franchise.
Seuil de rentabilité
Niveau de chiffre d'affaires à partir duquel l'activité couvre toutes ses charges et commence à être bénéficiaire.
Les Meilleures Franchises sélectionne uniquement des enseignes que nous estimons sérieuses et adaptées à nos candidats.
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